根據(jù)水平衡測試結果，結合企業(yè)做水平衡測試的需求，為企業(yè)提出取水、用水、排水、節(jié)水的科學建議和改進方案，編制《水平衡測試報告書》。在《水平衡測試報告書》中，還要附上水平衡測試成果圖表，便于企業(yè)清晰、直觀的了解用水情況。之后要進行企業(yè)用水節(jié)水水平分析評價。

水平衡測試步驟

1、準備階段要搞好“三落實”。

一是組織落實：測試單位應成立機構，負責測試的組織，全面協(xié)調，測試實施、督促檢查等。為了便于開展工作，該機構由主管，節(jié)水主管部門負責人、車間（部門）組成和包括管水人員、統(tǒng)計人員、工程技術人員，車間及班級組長和用水，管水人員在內的測試班子。

二是技術落實：就是要掌握測試方法，了解測試表格圖，摸清用水工藝、設備廠、設施及用水情況，進行人員培訓等。

三是測試方案落實。就是明確測點和內容，選好測試儀器，確定測試的日期和次數(shù)，做好人員的分工和協(xié)調配合等。

除“三落實”外，還要健全測試手段，校驗計量水表，使之達到規(guī)范要求。

2、實施階段根據(jù)擬定的測試方案，在規(guī)定的時間內進行測試，并做好測試數(shù)據(jù)的記錄。對測試中出現(xiàn)的問題，要妥善處理，必要時作測試說明。

3、匯總階段以測試得到的水量數(shù)據(jù)按用水單元的層次匯總，并填寫在《水平衡測試報告書》上。

4、評價階段以水平衡測試結果為基礎，對用水單元進行合理用水評價，找出不合理用水造成浪費的水量和原因，提出改進計劃和措施。

水平衡測試案例展示：山東寶源化工股份有限公司

根據(jù)水平衡測試結果，計算本企業(yè)內各種用水評價指標，包括單位產品取水量指標、重復利用率、漏失率、排水率、廢水回用率、冷卻水循環(huán)率、冷凝水回用率、達標排放率、非常規(guī)水資源替代率等評價指標。

根據(jù)企業(yè)的水平衡測試分析結果，總結經(jīng)驗，提出持續(xù)改進方案：

（1）改進和完善企業(yè)日常計量統(tǒng)計制度和方法，提高用水計量統(tǒng)計的精度；

（2）分析測算相關節(jié)水改造項目的節(jié)水效益和成本；

（3）與同類企業(yè)的水平進行比對或對標自檢，挖掘企業(yè)內節(jié)水潛力；

（4）提出企業(yè)取水、用水、排水、節(jié)水的改進措施。

水平衡測試（計量儀表抄錄）

水平衡測試（超聲波流量計測試單臺設備流量）

水平衡測試（超聲波流量計測試單臺設備流量）